当前位置：首页 > 休闲爱好 > 正文内容

士官职业规划分析(士官个人职业规划)

2023-05-14 13:00:25休闲爱好1

1. 士官个人职业规划

转业在家待业的话可以找在部队所学专业知识找对口型的工作比较合适

2. 士官个人职业规划怎么写

很乐意回答您的问题，我是一名军嫂，也是一名从事职业生涯规划的工作者，也给身边有这样困惑的退伍军人解答过这样的问题，关于退伍军人的职业生涯规划，你们可以从以下几个层面来逐个梳理：

1，不管以前的军旅生涯如何，退伍后，首先面临的就是回归社会、适应社会。和我们普通的社会人士一样，需要解决衣食住行的问题，需要开启一段新的职业生涯。这时，我们要明白的一点的：职业的本质是交换，要实现交换，就的有价值的付出，而让我们有价值的筹码，无非是这几种：个人优势筹码（知识、技能、才干），资源筹码（人脉资源、经济资源、团队资源），行业领域筹码（产品、技术、客户、运营体系、服务流程）等；

2，大多数的社会人士，要解决生存问题，要实现从底层到中产阶层的进阶，更多的靠的是个人的优势筹码（知识、技能、才干），相较于其他的资源筹码，个人的优势筹码也是相对能够很快提升和获得的，一项能够安身立命的技能，是大多数人回归职场的最容易迈进的第一步，也是大多数人职业生涯的一个起点。

3，基于以上两步，你当下，一是，可以分析一下，自己具备什么样的筹码？二是，你的职业起点要从哪里开始？你提问中，说到你没有一技之长，那我们不妨从这个角度来开始做规划。从过往的提问或咨询中，我发现最大的问题是，退伍军人的迷茫就在于没有方向，没有目标，不知道自己能干什么？要解决这个问题，首先，你要知道现在的职业世界有哪些职业，有哪些具体的岗位？如何去找到这个问题的答案？

4，现下各地都有针对退伍军人的技能培训、专场招聘、社会招聘这方面的服务，你不妨都去参加一下。一是，融入社会，和企业的招聘人员聊一聊，看看社会都有哪些岗位需求，自己能够够得着的岗位有哪些？二是，看看有没有自己想去干的，自己感兴趣的岗位，但是目前自己够不着的岗位？有一个初步的求职目标。有了这个目标以后，就能知道自己努力的方向，有了方向就会找到方法去靠近目标。

5，当你有了求职目标后，有两个选择。

一是，自己能干什么先干什么，先解决职业生存期的问题，先找到一个平台，先入职，在工作的过程中，通过企业的培训和自己的学习去提升和补充自己的知识和技能，一步一步的去实现自己的职业进阶之路。也可以利用工作以外的业余时间去学习和培训自己感兴趣的职业，为以后的职业切换做打算。这个选择的优势是，能快速的进入职场，获取一定的经济收入，也能进入有规律的作息时间。劣势是，可能这份工作不是你自己感兴趣的。

二是，对自己感兴趣的的岗位，但是现在自己还够不着的岗位，去针对性的学习和培训，当自己的能力满足了招聘要求，再去应聘求职。这个选择的优势是，你可能能找到你干兴趣的工作，但劣势是，知识技能的补充和提升可能需要一段时间，这段时间你是否能完全的自律起来，做好时间管理，不让自己停滞下来，能够实现学习目标的达成。一段时间没有经济收入的情况下，你是否能应对？

6，不管做哪个选择，你要明白的是，我们的职业发展要想达到自己的理想目标，都是分阶段进行的，只有每一个职业发展阶段的任务完成后，下一个阶段的职业发展才会出现。职业发展通常情况下会经历这样几个阶段：

第一阶段：职业生存期，在进入职场的前1-3年，这个阶段的核心任务就是解决生存问题，努力工作，体现出自己的岗位价值，确保一个安全的职位，争取在这个岗位上拿到现岗位的最高薪酬。能够让自己尽早的渡过生存期。

第二阶段：职业发展期，当你顺利的渡过了生存期，并发现自己还有了一定的经济结余，这时候，你不妨对自己未来的职业发展做一些规划。这个阶段的核心任务，分为两个方面：发展和探索。

发展：目前的这份职业还有哪些职业发展路径（机会）？哪些机会是我努力后能够够得着的？要得到这样的机会我需要发展的职业能力和储备的资源有哪些？

探索：探索自己感兴趣的职业和领域，并给自己找到一些学习和体验的机会，确定自己是否要在这方面做更多的投入，或者发展成自己的新的职业方向。

第三阶段：自我实现期，当你完全实现了经济自由，自己新的职业兴趣所带来的收益也比较丰盈的情况下，你就可以换跑道，从而实现职业线到事业线的切换，进入到自我实现期。

人生是分阶段实现的，不同阶段满足不同的需求，不要期待你的第一份工作就满足你的人生价值，做好当前工作和管理好自己的欲望是自我实现的重要手段。阶段可以加速，但是没法跨越。

不同的人面临的现状是不同的，你可以结合你当下面临的情况去做选择。

关于退伍军人的职业规划，也可以关注我专栏中的这篇文章，当中也提到职业规划的方法：

2019，聊聊退伍后的职业发展规划

3. 士官职业规划怎么写

每年都会有很多的军人面临退役转业，转业也会有两种形式，要么自主择业，要么听从地方安置。不论是地方安置还是自主择业，进入职场之前，都要经历面试、递交简历这一步骤。

简历对于所有的求职者来说都是一张极具个人色彩的名片。一张小小的简历，包含众多学问。

内容陈述过于表面，很难让企业全面发现你的优点和长处；表述过于夸张，又可能导致日后职位和能力不匹配的现象，造成职场失信。

若是自主择业的退役军人，更加需要学会怎么打造一份别具一格的个人简历。因为自主择业的退役军人面对的是每个企业专门负责招聘的HR，专业的HR每天要查看很多简历，不可能做到认真分析每一份简历。你的简历中是否介绍清楚个人的优势，是否突出个人的成绩，是能否被HR选中的主要原因。

1. 基本信息：

首先，不管是自主择业的退役军人还是根据地方安置的退役军人，在塑造简历时，个人基本信息部分都要填写。

简历的个人信息部分尽量要简洁明了，不要过于啰嗦，不用过多的注释。要让企业负责招聘的人可以一目了然，了解到你的基本情况就可以。

基本情况一般包括：姓名、性别、民族、年龄、身高、学历、政治面貌、工作年限、户口所在地、联系方式电话、通信地址、E-mail等。同时，如果简历中有附带照片的地方，尽量要贴上自己的照片，最恰当的是贴职业照，切勿放个人生活照、个性写真等，如果没有很合适的照片，宁可不放，也不要乱放。避免给HR留下不严肃、不严谨的印象。

2. 工作经验

个人信息是首要阅读部分，但是个人信息以下的部分才是HR着重会去参考的。这部分内容包括工作经历、项目经历、个人特长缺点等，这些信息的表达传递直接决定着是否与企业招聘的岗位相匹配。

这里需要说明的是，退役军人虽然是一个特殊的群体，但是从军经历却是一个极大的特色，要善于在简历中表达出这个优势。军人通过在军营中的严格训练，养成了很多优良的个人品质，就遵守纪律、注重效率这一点来说，就是很多职场人所做不到的，却也是企业对于招聘员工时非常重视的。所以在这一点上，绝对是你的加分项，绝对要有自信。

关于工作经历的部分，不一定非要按照时间罗列要点，要善于运用倒金字塔的表达方式。做得好的地方要多写，其他的按照主次程度排列，或者简单描述。要十分注重第一印象的重要性，做到先入为主，把优秀的一面最先留在HR印象中，这样一来，在HR心中你的优点远远大于你的缺点。

其次，要注意用数据说话，在冗长的文字表达中，数据更加具有真实性和说服力。

再次，要条理清晰，善用序号和小标题总结，帮助HR找到想看的关键词。

如果从军前没有过工作经验，可以描述自己的入伍时间至退伍时间，以及在此期间的表现，受表彰奖励情况（如，中国共产党党员，三等功一次，优秀上兵两次，优等士兵一次）等。

3. 项目经历

工作经验是总概，项目经历是具体分析，也是最能直接表达个人工作能力的部分。此处，不必所有的项目都进行介绍，要挑选出最具有代表性的项目案例进行分析和总结。要花心思注意一点的是，在表达的过程中，工作能力和负责事项尽量与要应聘的岗位要求进行靠拢，提高自己与岗位的匹配度。

例如对某成绩明显的项目进行分析时，善于运用总—分—总的表达方式。开头直接一句话概括说明项目名称、所负责内容、项目结果等；中间具体介绍自己对于项目的整体掌控和安排；最后总结在此项目中自己执行最有成果的地方和需要以后注意、继续完善的地方。

4. 自我评价

自我评价部分，尽量中肯一点，大大方方表达出自己的优势，要敢于肯定自己的长处和胜任工作的能力。但是在表达缺点的时候要注意方式方法，如果过于否定自己，这样可能会让HR怀疑你的缺点会不会对以后的工作造成负面影响。在表达了自己的缺点之后，尽量给出克服缺点的方法以及要扬长避短的决心。例如一点——没有工作经历，可以告诉企业你虽然没有工作经历，但是可以胜任工作的原因和自己的职业目标和规划。

5. 注意事项

另外，自主择业和转业安置的简历在整理的风格和语调上有很明显的区别，退役军人要根据自己的实际情况把握好分寸。前者更看重实际能力，后者更看重个人党性。

最后嘱咐一句，退役军人要根据自己的特长向职场需求进行转化和匹配，这是一个很简单的道理：企业最终是否决定聘用你，取决于你的能力是否与岗位需求相匹配。

例如，从军期间掌握了驾驶技术，那可以面试司机类岗位；在部队里带过新兵，可以应聘管理性质的岗位；掌握材料撰写基本常识，可以从事文员编辑类工作。

4. 士官个人职业规划简短

士官退役后一班安排在事业单位、乡镇等工勤岗位

5. 士官职业生涯规划书怎么写

直招以应届男生为主　　直招对象为普通高等学校男性毕业生，年龄不超过24周岁。直招以应届毕业生为主，学历、年龄、专业符合要求的往届毕业生也可以招收。直招专业包括12个大专业、55个专业技术类别，其中包括消防工程技术（建筑环境与设备工程）、电子信息类（电气信息类）、汽车类、工业分析与检验（化学工程与艺术）、金属矿开采技术（采矿工程）、广播影视类（艺术类）等。招收对象应获得国家承认的毕业证书，已开展职业技能鉴定的专业还应获得国家颁发的职业资格证书。同等条件下，党员、学生干部，曾服过现役和在学术、科研上有突出表现的毕业生优先招收。　　报名截至5月底　　5月底前，担负招收任务的县（市、区）征兵办公室完成招收的报名工作。6月底前，县（市、区）征兵办公室组织体检政审、专业审定、确定预招对象和签订协议书等工作。7月底前，对预招对象进行复检、复查、复审，合格后由县（市、区）征兵办公室负责办理入伍手续。批准入伍时间为8月1日，8月2日至10日组织运输招收的士官。　　招收程序分9步　　招收士官按照本人申请、体检政审、专业审定、签订协议、批准入伍、组织交接、检疫复查、入伍训练、分配使用的程序进行。其中，专业审定由县（市、区）征兵办公室负责，高等学校审查意见和县级人民政府征兵办公室审定意见栏要加盖公章，装入本人入伍档案。签订协议、批准入伍由县（市、区）征兵办公室负责，对体检政审和专业审定合格人员进行全面衡量、择优选定预招对象，与本人签订《从普通高等学校毕业生中直接招收士官协议书》后批准入伍。入伍训练和分配使用由接收单位统一组织。　　直招士官服役期间的待遇　　从普通高等学校应届毕业生中直接招收的士官，在入伍集训期间，统一执行新入伍士兵的月津贴标准。从下达士官任职命令的当月起，执行相应的士官工资标准。服役期间的基本工资、津贴补贴、抚恤费、生活补助、伙食灶差补助、防暑降温费、独生子女父母奖励等待遇，以及探亲、保险、医疗等其他待遇和增资办法等，按照国务院、中央军委和总参谋部的有关规定执行。　　根据总参谋部、总政治部、总后勤部联合下发的《关于从普通高等学校毕业后入伍的优秀士兵中优拔基层干部的通知》，可以从优秀士官中选拔基层干部。根据军队院校招生工作有关规定，从普通高等学校毕业生中直接招收的士官在参军满两年后还可以考取军校，并享受年龄放宽一岁的优待。　　直招士官的退役安置政策　　从普通高等学校毕业生中直接招收的士官，服满第一次任命的士官服役年限后，必须服满高一期的士官服役年限方可退役，做转业安置。特殊情况经军以上单位批准，可以提前退出现役。　　招收的士官到部队后，经查学历不实或专业与招收计划相差较大、部队无法调整使用的，作退兵处理，并由省级人民政府征兵办予以接收。　　入伍前有技术考试，如果你在地方有专业技术证书，也是好使的。专科到部队是1期士官待遇，一般合同签3年，本科2期士官待遇，一般合同是5年，在部队当然是从事本专业的工作，不过是情况而定，如果没有此专业，那么就会给调配。之后选择退伍还是套改2、3期士官，退伍的时候1期退伍费2万左右，2期4万左右，回到地方的政策，需要具体询问本地政策，各地差异很大，但无非就是给与创业贷款、报考机关公务员事业单位同等条件优先录取、给与安置工作生活费之类的。3级士官以上才是中级士官，才有转业选项直招士官的专业　　工程机械运用与维护交通工程船舶工程技术交通运输航空机电设备维修航空电子设备维修航空油料管理和应用建筑工程技术土木工程建筑电气工程技术建筑环境与设备工程数控技术机械设计制造及自动化机电设备维修与管理电气工程及其自动化应用电子技术电子信息工程通信技术通信工程计算机通信财务信息管理财务管理有机化工生产技术化学工程与工艺机械设计与制造机械制造工艺与设备机械设计制造机械制造与自动化机械设备自动化工艺机械制造与控制材料成型及控制工程数控技术应用数控技术与应用数控加工技术数控机床加工技术焊接技术及自动化数控设备应用与维护数控设备维护与调试电子信息工程技术电子与信息技术计算机交通信息工程机械电子技术机械电子工程电子技术应用工程测量技术测绘工程大地测量与定位技术　　移动通信技术航空通信技术工业分析与检验化工设备维修技术油气储运技术工程测量监理供用电技术供热通风与空调工程技术电机与电器模具设计与制造工业设计材料成型与控制技术精密机械技术电气自动化技术电子仪器仪表维修无线电技术有线电技术临床医学医学检验技术程控交换技术通信网络与设备食品营养与检测食品科学与工程烹饪工艺与营养广播电视技术音像技术影视多媒体技术船艇动力管理船艇技术电子声像技术卫生检验与检疫技术预防医学道路桥梁工程技术

6. 士官生职业生涯规划书4000字

发言稿

尊敬的各位领导、亲爱的战友们：

　　大家好!

　　我是一名军人家属，首先感谢大家给我这次难得的发言机会。

　　有句话说得好：如果你选择了远方，就把背影留给地平线吧。青春因年轻而美丽，青春因绚丽而夺目，青春更因价值而壮美。只呐喊而不冲锋的士兵不是好士兵，只瞄准而不射击的不是好猎手。出征的号角即将吹响，你们又将克服种种困难踏上新的征程。如同险峻的高山挡不住汹涌的波涛，汹涌的波涛也挡不住你们前进的小舟;就像广阔的晴空挡不住突来的风暴，突来的风暴也挡不住你们远行的背影。发扬“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能奉献”的精神，上路，尽可以创造你们五彩的年华;启程，尽可以奏响你们生命的乐章。

　　有人说：理解了奉献，也就理解了军人。在军人的眼中祖国的利益高于一切。虽然从物质和金钱方面讲，你们无法与一掷千金的大款比，但你们在那豪情万丈的军旅生活中所铸就的坚定信念、顽强意志、无畏精神、谦虚态度、严谨作风，怎能不使我们军人家属感到骄傲和自豪?当人民把“最可爱的人”的桂冠戴到你们的头顶时;当迷途的路人向你们投去信任的目光时;我们怎能不因我们是军人的家属而感到骄傲和自豪?作为共和国大厦的支柱，你们如排排青松，刚劲挺拔!作为共和国长城的基石，你们似群山列队，整装待发!我们又怎能不因我们是军人的家属而感到骄傲和自豪呢?

　　再过几个小时，一部分战友就要告别热闹繁华的都市，告别朝夕相处的亲友，踏上西去的征程了。你们踏上的是一条光荣之路;你们踏上的是一条艰苦之路;你们踏上的也是一条希望之路。我代表所有的军人家属，祝你们一路顺风，马到成功!那草原上温馨的风是我们衷心的祝福，金灿灿的油菜花是我们热切的期待，期待你们早日传来丰收的喜报!到那时我们再举起杯，斟满酒热烈的欢迎各位勇士的凯旋!

　　谢谢大家!

7. 士官的职业生涯规划

只要当过兵的对部队中的士官这个职业肯定是非常了解的，士官在部队中的时间能够达到十几年。

普通的两年义务兵退伍以后国家是不安排工作的，很多人说士官转业以后国家肯定是会安排就业的，那么真的是这样吗？首先军人退伍以后不可以带走自己的档案，包括士官在内。会由部队统一邮寄到军人所在地的相关部门，所以士官们退伍以后只能去相关部门询问自己的就业问题。根据很多转业士官的讲述，他们得到最多的答案就是回家等消息，绝大部分一等就是好几年。但还有一些转业士官确实得到了安排，可并不是那种有正规编制的事业单位。根据一名四期士官讲述，他们退伍以后可以得到几十万的安置费，但如果国家安排工作的话还会扣除三十万左右。其实国家给这些士官安排工作是要按照他们在部队的表现和综合素质来决定的，还是有很多转业士官对国家的安排非常满意，毕竟现在找工作真的是不容易，最后希望还没有工作安排的士官们不要着急，国家会给你们满意的交代。