个人职业规划面料开发员(个人职业规划面料开发员怎么写)

1. 个人职业规划面料开发员怎么写

1、灵感来源与运用——主题的设定2、各主题颜色运用——主题配色、波段选色、延伸至橱窗陈列色系3、各主题系列设计手法的运用4、各主题面料的选用依据5、各主题印花的趋势6、流行轮廓与线条7、各主题的辅料运用8、商品开发最常面临的问题9、商品开发流程解说10、商品开发中各部门的职责与管控机制企划案（预算编列、波段类别占比、素材规划）主料采购控管（样布、大货布交货期、布料测试）设计（各主题布料企划采购、开发进度控制、系列设计）打版、打样（当季主题版型企划、布料测试、与设计师沟通轮廓线条、系列打版、放码指示）试穿（试穿前系列的准备，试穿后各部门的相关工作）生管（核样、大货单再确认）

2. 面料开发员属于什么部门

　　呵呵~服装行业的相关职业是有很多啊！那就分部门来说吧~~　　

1、最重要的当然是“产品开发部门”：　　设计总监：主要负责每季整体开发的产品企划和统筹监督工作。　　主设计师：根据企划导向设计大部分的具体款式，并跟进样衣的制 作。　　设计师：配合主设进行服装款式设计和辅料配样等工作。（主要分梭织设计师与针织设计师，部分公司有单独的图案设计师进行服装图案和面料的开发）　　设计助理：配合其他设计师做一些琐碎的事情，部分公司此职位可能会兼做试衣模特。　　

2、制版部门及样衣间　　版房主管：通常除了制版之外，还需要进行总体工作量的统计及细分安排，并起到监督和修正工作。　　版师：根据任务的分配进行每季款式的制版工作。　　推版师：正确样衣在大货生产之前，需要其他尺码的推版工作。　　样衣工：制作样衣。　　

3、生产部门　　生产总监：负责整体生产工作的计划安排，具体生产任务的实施及监督工作。　　跟单（QC）：生产大货过程中的跟进监督人员，随时将产前样交与开发部门进行确认等。（生产工艺单的制作有时也由跟单人员完成，或另外配备人员）　　质检人员：大货出厂入仓之前对货品的抽样检验。　　

4、采购部门　　负责全部面辅料的开发与资源整合，具体人员数量由公司情况而定。　　

5、销售部门　　这个部门就不需要赘述了吧~和任何行业的销售部门的职责一样啊！　　当然这里完整地说包括“市场部”“商品部”“销售部”，每个部门负责的具体事务不同。　　外地人员就是区域经理、店长、陈列员、导购等终端人员了。　　

6、陈列部门　　这个部门是负责品牌店铺的陈列工作的，每个公司陈列部的构架都有所不同，总体来说肯定是有陈列主管的，加上其他陈列人员，负责的工作有：店铺装修的空间设计、橱窗设计、店铺内服装的分区摆放、海报等终端指导工作。 而具体终端的执行则是由销售部或商品部的人员来具体执行。　　

7、其他部门　　包括常规的“人事部”、“财务部”、“行政部”、“仓库物流”等等~~　　机构全面的公司还会有“企划部门”等。以上回答你满意么？

3. 面料开发员面试题目

面料相关问题

一般情况下，布行除了会问一些基本问题，以及以往经验，而且会问到面料相关问题，懂行业是比较重要的。应聘通常都会问到行业的问题。比如如何识别面料。

4. 面料辅料开发员

面料，也叫布料。所以衣服上面使用的布都叫面料。另外服装上用在外面的叫面料，用在里面叫里料。

辅料就是除了布以外的那些，比如纽扣，拉链，印花绣花，花边，夹棉，松紧带等等。

服装的面料

　　一)棉型织物：是指以棉纱线或棉与棉型化纤混纺纱线织成的织品。其透气性好，吸湿性好，穿着舒适，是实用性强的大众化面料。可分为纯棉制品、棉的混纺两大类。

　　二)麻型织物：由麻纤维纺织而成的纯麻织物及麻与其它纤维混纺或交织的织物统称为麻型织物。麻型织物的共同特点是质地坚硬韧、粗犷硬挺、凉爽舒适、吸湿性好，是理想的夏季服装面料，麻型织物可分为纯纺和混纺两类。

　　三)丝型织物：是纺织品中的高档品种。主要指由桑蚕丝、柞蚕丝、人造丝、合成纤维长丝为主要原料的织品。它具有薄轻、柔软、滑爽、高雅、华丽、舒适的优点。

　　四)毛型织物：是以羊毛、兔毛、骆驼毛、毛型化纤为主要原料制成的织品，一般以羊毛为住，它是一年四季的高档服装面料，具有弹性好、抗皱、挺括、耐穿耐磨、保暖性强、舒适美观、色泽纯正等优点，深受消费者的欢迎。

　　五)纯化纤织物：化纤面料以其牢度大、弹性好、挺括、耐磨耐洗、易保管收藏而受到人们的喜爱。纯化纤织物是由纯化学纤维纺织而成的面料。其特性由其化学纤维本身的特性来决定。化学纤维可根据不同的需要，加工成一定的长度，并按不同的工艺织成仿丝、仿棉、仿麻、弹力仿毛、中长仿毛等织物。

5. 面料开发部职责

：白灰窑岗位职责

白灰窑岗位职责

一、白灰窑仓口工岗位责

1、负责料仓料位并联系车辆上料； 2、负责仓口岗位环境卫生； 3、负责本岗位的文明生产。

二、白灰窑上料工岗位职责

1、负责本岗位的工具、材料的使用和保管；

2、负责皮带机、大小振筛、给料机的检查、操作和保养；

3、负责当铲车发生事故或故障不能及时供料时，及时通知工长并汇报相关部门，组织有关人员处理；

4、负责本岗位的文明生产，做好原始记录，搞好接班工作。

三、白灰窑布料车岗位职责

1、负责对布料车的卫生清理；

2、正确操作保证石料准确落入上料小车内； 3、与上料皮带工勤联系保证有足够的石料； 4、做到文明生产并对自己的安全责任。

四、白灰窑卷扬工岗位职责

1、熟悉本岗位的设备性能，正确操作方法； 2、负责对本岗设备的检查和日常维护； 3、负责对本岗位及设备的卫生清理；

2、负责本岗位的文明生产，做好原始记录，搞好接班工作。

五、白灰窑看火工岗位职责

1、通过合理的布料、点火，调整煤气与助燃风，控制煅烧温度等手段，将白灰烧成钙点高、粉沫少、化学成分稳定，活性度好的白灰块；

2、负责点火器、煤气管道阀门的管理和使用，以及烘炉操作助燃风机、引风机的开停，煤气、空气、点火嘴的清理；

3、努力掌握生产规律，根据原料情况，煤气情况及时调节助燃风，煅烧速度（卸料速度），充分发挥设备的生产能力；

4、勤与上料、布料等岗位联系，保证白灰窑正常生产； 5、负责空气、煤气、点火温度的调节； 6、负责所属设备及区域的清洁卫生工作。

6. 面料开发前景

与盛泽嘉兴相比，我个人更推荐绍兴柯桥或者广州，那边更锻炼人，机会也更大。现在整个纺织行业正在转型，还是有很多机会的，但是主要看你怎么去做。先做做业务员，积累客户，到时候自己做就方便很多。主要向时尚产业或者自立门户发展。

7. 个人职业规划面料开发员怎么写范文

　　面料开发员工作内容：　　

1、面料自主开发 ：　　（1）定期走访面料市场，了解市场流行趋势，每月提供《市场调查报告》　　（2）根据市场流行趋势，采样整理，并按系列方式推荐给设计师。　　

2、供应商的开发 对公司常规面料供应商的开发与维护，按照公司的规模和质量指标，对各地区供应商的开发 　　

3、部门沟通 　　（1）为方便了解设计师的需求和最新开发意向，实时与成衣打样组沟通。　　（2）定期或不定期与工厂采购人员、大货外贸组分析面料流行趋势、面料知识、结构、特性等，以及对大货中潜在问题的把控。　　

4、周报 每周汇总工作内容，形成周报，上报直接上级和外贸经理。周报内容可包括以下事项： 　　（1）面料开发情况　　（2）交期或质量问题　　（3）分析面料价格是否符合我公司的价格水平　　（4）面料开发进度表

8. 个人职业规划面料开发员怎么写简历

/5

1、在从事多年服务行业、助理工作后，积累了丰富的服务行业和管理方面的经验以及优秀的口头、书面表达能力。能够熟练操作word办公软件及设备，以胜任现代化办公的需求。请给我一次机会，我必将还您以夺目的光彩。

2

/5

2、对待工作认真负责，善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。在未来的工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，稳定地提高自己的工作能力。

3

/5

3、电脑应用熟练，熟练操作Word,Excel,,Outlook,ERP等各种办公软件;勤奋上进好学，工作细心，条理清晰，踏实肯干，有很强的责任心;性格开朗乐观，善于人际交流和沟通，具备团队合作精神;喜好书法并有一定的书写能力。

4

/5

4.曾在院学生会宣传部担任干事，和励耘青年志愿者协会管院分会担任宣传部部长一职。能很好融入组织和与别人交流，友好相处。