索尼选拔流程(索尼公司的人才招募方法是否科学)

1. 索尼公司的人才招募方法是否科学

我是猎头，主要做通信硬件职位，最近就在找rfengineer，和emcdesigner的人，老实说现在要找一个好的emc的人很难，比找rf的人难多了，现在在国内做emc设计的人才少，所以如果你选择emc，并且成为此行业的专家肯定会有大好钱途滴；

具体多这三个职位好个前途好，待遇好，我觉得可比性不强，rf，天线技术好的人薪水也会很高。

所以说不管你选择哪一个，要有好的前景+钱景，最主要的是你要成为这方面的专家。

补充问题：

其实招这些的公司还是有挺多的，通信行业里的每家公司都招。。。如：华为，普天，大唐，nokia，sony,moto,ste，索尼爱立信，小米，比亚迪，富士康，德信无线，英资莱尔德，华为，中兴等等。

如何判断一个好公司。。。这是个很难回答的问题，在我看来上面列举的公司都是好公司。。。

我不知道你所谓怎样的公司是好公司。。薪水高？

每一家公司都有自己的特色吧，最主要的是看你想做什么。你要先明白自己对自己的定位，然后再了解各个公司的特点（公司的背景，公司的发展情况，公司的发展方向，企业文化等），选择最合适自己的。

2. 索尼公司招聘案例

科学城里基本的企业都会买五险一金 至于工资待遇的话，这个比较客观，普工2200-2800 工资都差不多，主要是加班 比较大的电子厂有光宝，索尼，三星.TCL，欧姆龙等等 你可以去比较正规的中介去打听下，科学城里的公司一般都通过中介招工。

3. 索尼公司的人才招聘策略

第一，招聘方面，索尼公司通过发布职位信息，建立人事记录，建立人才技能库等流程招聘人才，任用人才，所需岗位主要有销售、培训专员、实习生、体验顾问、机器人专员、行政助理等，销售岗位月薪约6000至8000元，直销体验顾问月薪约4500至6000元。

第二，培训方面，索尼公司通过最大限度发掘人才、信托人才、鼓励人才方式，培养人才，多元化课程，培训课程内容有公司法、民法、现代企业制度、注册企业风险管理、股权激励、顶层设计等内容，索尼公司为员工制定实践培训课程。

第三，绩效考核方面，索尼公司采用量化考核，分出绩效考核指标，业绩与薪酬直接挂钩，这种考核方式有利有弊，员工为了获得更高报酬而努力工作，各种工作要素量化。

第四，薪酬方面，索尼公司的工程师月薪约1万多，销售员约7000多元，法务合规约1.5万至2万，产品培训专员约4000元至6000元。福利包括三金养老保险，带薪休假、补贴、奖励、午餐补贴，节假补贴等。

第五，人力资源开发方面，索尼公司不断探索以人为本的人力资源开发，内外兼修，格新致远，以人为本用人原则，通过公司信息网增进员工沟通，较为人性化的晋升机会与员工职业发展平台，人力资源像员工与公司之间的桥梁。

4. 索尼招聘方法案例分析

我就在惠州索尼普工基本工资也就1600左右！比亚迪就不知道了不过听我朋友说比索尼好些！ 索尼现在的招工标准是女孩要初中以上文化男孩要中专或高中以上文化而且是3个女孩次能带进去一个男孩如果楼主你是一个男孩的话就不要来了一个人进不了！

5. 怎么看待索尼公司内部招聘

惠环索尼电子招聘普工，技术员，男女不限，18-30岁。

惠州陈江美锐电子长期招收普工，男女不限，18-25岁。

惠州ADM公司招聘保安，清洁工，普工等等

具体可到招聘网，58同城看看。

6. 索尼招聘要求高吗

听说？听说能信？在惠州，随便哪个厂都比索尼好。

。对，索尼底薪高，高有用吗？日本人的厂，日本人的管理模式你确定你受得了？一个月工资，白班三千有些人都拿不到，夜班补贴高扣完最多也就3500，你要问为什么？控制加班呗，每个礼拜天休息，周六八个小时定死。。吃饭休息45分钟，40分钟一班。。流水线作业，每个普工都被班长监督逼着像牛像马一样，资本主义能压榨尽量压榨。。你见过手打螺丝比开飞机快的吗？焊锡的那速度，拉线那速度，啧啧啧。。。一个月拿3000不到3000出头值得吗？索尼一年四季，天天招人，想想特么这是能呆的厂，进个计件的小厂都比索尼好不只哪里去。。。惠州进厂来问我，别问我进过哪个厂，问我哪个厂没进过，还是出来打拼做别的比在厂里好过多

7. 索尼人才招聘

商标名称

CLPC

国际分类

12-运输工具

申请/注册号

11500365

商标状态

商标已注册

申请日期

2012-09-17

初审公告期号

1384

初审公告日期

2013-11-20

注册公告期号

1396

注册公告日期

2014-02-21

专用权期限

2014-02-21-2024-02-20

辽宁陆平机器股份有限公司，成立于2003年，位于辽宁省铁岭市，是一家以从事汽车制造业为主的企业。企业注册资本10000万人民币，实缴资本10000万人民币。通过天眼查大数据分析，辽宁陆平机器股份有限公司共对外投资了3家企业，参与招投标项目76次；知识产权方面有商标信息11条，专利信息101条；此外企业还拥有行政许可81个。风险方面共发现企业有法律诉讼14条，涉案总金额26.8106万元；开庭公告1条。