职业规划白领是什么(职场职业规划)

1. 职场职业规划

升职加薪，学到技术为主

2. 职场职业规划怎么写

第一个阶段：加添燃料，强势开局。职业燃料很重要，这是基础。这种燃料有三个主要来源：可迁移技能、有意义的经验和持久的关系。在这个阶段，要有耐心，多积累，多行动，少焦虑。

第二阶段：聚焦长板，达到高点。也就是找到你的擅长、爱好和这个世界需求之间的交集。这个阶段，你需要着眼于长板，突破自己，打造自己的个人短板。第二阶段不需要在补短板了，可以寻找能够帮助你、弥补短板的人为伴。

第三阶段：优化长尾，持续发挥影响力。过去，人们觉得最后几年是职业生涯退休日，过得惨淡无光。其实这个阶段反而是人生高光时刻。《远见》里提到一个人的个人财富往往在65岁左右达到巅峰，在40岁左右个人财富只有10%-15%。为啥65岁的时候反而是爆发的时候呢？原因有三个，第一，40岁之后的职业年限要比之前更长，往往薪水更高，你会发现那些被返聘的退休工作人员，他们的薪水要比年轻人更高；第二，可以享受到复利；第二，不需要再付房贷和与孩子相关的费用之后，许多支出也会逐渐减少。而这个阶段我们扮演的是“老师”这个角色，比如做咨询顾问，或者成立学校等，为社会输入新鲜血液。

职业生涯不会以线性的方式发展，就像汪涵在20几岁的时候，可能不知道自己的父亲会生病，需要花费大把的时间去照顾。但保持冷静，有策略的思考，多站在未来的角度看现在，这样即便遇到无法避免的变化，也能游刃有余。

3. 职场职业规划0

五十岁后职业规划：现在的社会高龄化，五十岁说老不老。但是已经处在老年的行列，身体器官已经不如从前。职业规划在自己的能力范围内。安全轻松不用费脑筋。最好工作离家近点。先不考虑争钱多不多。五十岁后，生活的压力也不大了。只要是自己喜欢的职业，日子过的充实，心情就很愉快。

4. 职场职业规划书

1、评估自己的长处和短处

　　我们每个人都有自己独特的技能、天赋和能力。在当今分工非常细的市场经济里，每个人擅长于某一领域，而不是样样精通。2、找出您的职业机会和威胁

　　我们知道，不同的行业(包括这些行业里不同的公司)都面临不同的外部机会和威胁，所以，找出这些外界因素将助您成功地找到一份适合自己的工作，对您求职是非常重要的3、提纲式地列出今后五年内您的职业目标

　　仔细地对自己做一个SWOT分析评估，列出您从学校毕业后5年内最想实现的四至五个职业目标

5. 职场职业规划及发展方向怎么写

影响个人职业生涯规划的因素主要有三个方面：个人因素、环境因素、社会因素。

一、个人因素是职业生涯规划的基础

个人因素在人的职业生涯中起着基础作用，决定着人的发展方向和前景。它包含健康、性别、年龄、性格、兴趣、教育、自我价值观等要素。其中个人性格、兴趣、爱好、自我价值观以及教育极为重要。

二、环境因素有着间接或直接的影响

环境对个人的职业影响有着直接或间接的影响，它左右着人所从事的行业、改变着人生的发展轨迹。而环境又有着地理环境、行业环境、企业内部环境、家庭环境之分。

三、社会因素有着重要的影响

社会因素对每个人的职业生涯乃至发展都有重大的影响。通过对社会大环境进行分析，了解所在国家或地区的经济、法制建设发展方向，寻求各种发展机会。影响职业生涯的社会因素包括：社会阶层、经济发展水平、社会文化环境、政治制度和氛围。

政治和经济是相互影响的，政治不仅影响到一国的经济体制，而且影响着企业的组织体制，从而直接影响到个人的职业发展。政治制度和氛围还会潜移默化地影响个人的追求，从而对职业生涯产生影响。

职场人士在职业规划时，必须考虑到行业的特性与个人的优缺点，这样才能制定合理、有指导意义的职业规划。

一、职业发展目标要契合自己的性格、特长与兴趣。职业生涯能够成功发展的核心，就在于所从事的工作要求正是自己所擅长的。从事自己擅长的工作，我们会工作得游刃有余。

如果所从事的工作，既是自己所擅长又是喜欢，那么我们必能快速从中脱颖而出。而这正是成功的职业规划核心所在。

二、职业规划要考虑到实际情况，并具有可执行性。有些职场人士很有雄心壮志，短时间内工作虽具有一定飞跃性，但更多时候却是一种积累的过程——资历的积累、经验的积累、知识的积累，所以职业规划不能太过好高骛远，而要根据自己实际情况，一步一个脚印，层层晋升，最终方才能成就梦想。

6. 职场职业规划范文500字

职业规划中的个人价值观怎么写：

1、从职位规划中的定位点来写，我们对于自己的职业定位和定义一定要明确，对于自己的职业无论热门与否、无论高薪与否，都要用正确的态度来对待。

2、接着要阐明自己的职业价值观。从理想和信念出发，对于自己的职业目标以及达成方式要有明确的规划。

3、有了理想还要有能够面对现实的勇气。从实际出发，对当今的就业形式以及职场现状做出正确的分析。对于社会的需求和实现自我价值要有明确的认知。

4、写明对于职业价值观与金钱、爱好、特长等关系的处理方法。面对严峻的就业形势和纷繁复杂的社会诱惑，能够明确自己的信念和面对各种抉择的取舍。

5、还有一个重点就是对于人际关系的处理。这也是职业价值观的一部分，可以从自身出发、各个方面来描述自己对于人际关系的处理方法和态度。

6、最后总结自己的职业价值观，再次陈述自己的理想信念，并对未来的职业生涯做出畅想结尾。职业价值观指人生目标和人生态度在职业选择方面的具体表现，也就是一个人对职业的认识和态度以及他对职业目标的追求和向往。理想、信念、世界观对于职业的影响，集中体现在职业价值观上。俗话说：“人各有志。”这个“志”表现在职业选择上就是职业价值观，它是一种具有明确的目的性、自觉性和坚定性的职业选择的态度和行为，对一个人职业目标和择业动机起着决定性的作用。每种职业都有各自的特性，不同的人对职业意义的认识，对职业好坏有不同的评价和取向，这就是职业价值观。职业价值观决定了人们的职业期望，影响着人们对职业方向和职业目标的选择，决定着人们就业后的工作态度和劳动绩效水平，从而决定了人们的职业发展情况。哪个职业好？哪个岗位适合自己？从事某一项具体工作的目的是什么？这些问题都是职业价值观的具体表现。