被领导骂怎么说离职原因(被领导骂了想辞职怎么找理由)

1. 被领导骂了想辞职怎么找理由

谁没工作的时候被领导骂过呀。 做的不好才会被说。 有本事就做好了。 辞职只是逃避。 找到新工作做的不好还是像现在这样不也一样要被骂嘛。既然领导说做的不好。就要做的更好。 让领导刮目相看。 这才能治根！

2. 被领导骂了想辞职怎么找理由不回复

一个领导要有自己的涵养，无论如何不能去骂离职的员工在职的也不能骂，如果另一个领导总是骂人，只能说这个人档次很低，这样的企业早晚是要倒闭关门的。

只能说这种领导素养很差，尤其是一些包工头，小企业的一些家族企业的领导，往往基本素质非常差，主要依靠家族的势力才做汽车企业，那么他们往往会对离职的员工非常痛恨，觉得这样的人在自己这部工作而选择了辞职是非常让他生气的，所以他会非常痛骂这些人，其实这些人也没有什么错误，我不愿在你这干，你能把我怎么样？

3. 被领导骂了之后应该怎么做

正常相处呗。人无完人，任何人都有犯错的时候，首先你先要弄清楚老板骂你的原因，自己到底错在哪里？真错了，就要勇敢的承认去面对，要分析错误原因，保证以后不再犯错，不能因为一两次犯错就失去信心，很多人在面对艰难困苦的时候总会打退堂鼓，不敢去面对自己，在心里否定自己，暗示自己一定会失败，逐渐与同事疏远，变得越来越孤僻，这样就会恶性循环，一定不会成功的，所以成功都是属于那些自信者的，自信的人，敢于去挑战高难度的事情，因为他们坚信自己通过努力一定会完成目标，自信的人总是能够以一种轻松自然的态度，来面对生活中复杂的情景和挑战，不会出现胆怯退缩等负面情绪，并且自信的人勇于承担责任，不会因为事关重大而优柔寡断，更不会因为不会想着逃避不好的结果，而瞻前顾后，他们做事常常雷厉风行，说到做到，一个人一旦失去自信心就会失去前进的动力，而一旦有了充分的自信心，就可能产生强大的内驱力，燃起智慧的火花，最终走向成功。

4. 被领导骂怎么开导

安慰人其实很简单，和你男朋友一起出去吃个饭，在吃饭的时候问一下你男朋友对老板的看法，然后你男朋友肯定说出一大堆苦水，你就跟着你男朋友一起数落老板，迎合男朋友的观点即可，等你男朋友把心中的怨恨都发泄出来之后自然会觉得轻松很多，你也达到了安慰他的目的。希望以上观点对你有帮助！

5. 被领导骂了应该说什么

领导说难听话，你可以这样怼回去：“你身为领导说话这么难听，你好意思吗？因为你是领导尊重你，才不跟你一样，你以为你是谁呀？

我挣的是你的钱吗？

我挣的是公司的钱，我来公司是上班的，不是来看你脸色的，我不是给你打工了。如果公司是你的，早不伺候了。尊重是互相的。你再这样 别怪我对你不客气。”