中职生职业规划公益讲座(中职生职业规划公益讲座内容)
1. 中职生职业规划公益讲座内容
中职学校的教学目的非常明确,那就是:把中职生培养成为当今社会需要的,具有一定文化素养,具有较高道德素质,有一定专业知识,掌握一定专业技能的应用型劳动者。这些中职生,有自己的职业生涯规划,能够迅速成为用人单位的生力军,成为一批新型工匠。
2. 中职职业生涯规划公开课
中职生职业生涯规划的特点是:
1、专业定向后初次就业;
2、必须面对就业难的现状;
3、必须把个人与经济发展联系起来;
4、引导自己形成学习的动力和终身学习的理念;
5、指导自己就业或创业。
3. 中职生职业规划公益讲座内容摘要
职业发展过程分为五个阶段及其特征:一是职业准备阶段典型年龄为0~18岁,其主要任务是职业想象力,评估不同的职业,选择第一份工作,接受必需的教育; 二是进入组织(学校)阶段典型年龄在18~25岁,其主要任务是在一个理想的组织中获得一份工作或学到足够的知识、技能、信息以后,选择一份合适的工作; 三是职业生涯初期阶段典型年龄为25~40岁,其主要任务是学习职业技术,提高工作能力,学习组织规范,学会协作与共处,逐步适应职业与组织,期望未来职业成功; 四是职业生涯中期阶段典型年龄为40~55岁,其主要任务是对早期职业生涯重新评估,强化或转变职业理想,对中年生活做适当选择,在工作中再接再厉; 五是职业生涯后期阶段典型年龄为55岁,退休,主要任务是继续保持职业成就,维持自尊,准备光荣引退。其特点是调整心态,做好退休后的打算。
4. 中职职业生涯规划大赛作品
中职生的职业生涯规划中明确指出,中职生的短期目标是成为一名优秀的中职毕业生,需要做到:努力学好本专业,提升自身素质和能力,改进不足,同时学习商业方面的知识,增长社会阅历。 长期目标:中职生的长期目标就是以自己感兴趣的专业方面进行专研,在未来的行业内创造出属于自己的一片天地。
5. 中职生职业生涯规划活动策划书
职业生涯就是你这一生中所从事的职业的路线。和玩极品飞车一样,有生涯的。一步一步积累金钱和经验,从而在某个时段达到一个高峰期。
通常就是从普通员工到中层干部到高级管理人员再到公司的最高管理层再到顾问,这就是一个职业生涯的路线了。
中职的学历不高,但是有很多技术是社会上需求比较大的,如果你是技术工,我建议你好好把技术学好,并且在实践工作中继续学习,提高技术能力,同时提升你的沟通、管理能力,将来可以走技术工——技术骨干——技术部主管——技术部经理——技术总监——技术顾问这样的路线,慢慢成长一名懂技术的高级管理人才。
当然,学历方面如果条件允许,还是可以继续提升的,尽量获得一个正规的全日制大专或以上的学历,这对你以后的快速晋升也有帮助。毕竟年龄不大,可以继续深造
6. 中职职业生涯规划讲课视频
一、看权威部门发布信息
每一年招生季,教育行政主管部门都会发布相关的招生政策和具备招生资质的学校信息,这些是经过权威部门审核把关的,信息真实可靠。
二、看职业学校等级分类
近几年,国家对职业学校的管理实行了办学水平等级分类,职业学校共分为A、B、C三个档次(注明:没有D档,某视频平台上宣传D档为虚假信息),其中A档为最好、B档次之、C档达标,没有评上档次的学校为办学水平不达标,家长们可以直接忽略,不做选择。
三、实地考察
每年招生季,家长们都能接到很多招生人员打去的电话,一天可能接到十多个,令众多家长烦恼。对此,我建议家长们要主动出击,主动去联系学校或者学校内部正式的在职教师,到学校去实地考察,
考察主要看:1、校园环境,看看校园环境是否整洁、规范、美观;2、看实习实训设备,实习实训是职业学校非常重要的一环,因为实训设备投入大,只有办学质量较好的学校才有实力在实训设备上投入。其中每个专业基本上要配置2—3个实训室。3、食宿条件,吃住是学生在校必须的生活保障,所以基本的设施要有,如食堂的容纳量、宿舍的热水、空调、环境卫生等;3、地理位置,职业教育是为区域经济发展培养人才的,区域经济越发达职业教育办学质量越高,所以,能有机会到大城市或者省会城市,就尽量不选县域一级的城市,好的资源肯定是集中的大城市或者省会城市的。
四、看学校过往的办学情况及口碑
看一个学校过往的办学情况及口碑看似乎很难了解到,其实不然。你可以去浏览学校的官方网站、微信公众号等,一般学校做了工作都会发布一些宣传新闻,从中去看这个学校过去两年的开展的一些工作及活动情况,发布频率高、活动开展多的说明这个学校运转很好。同时也可以去看看教育行政主管部门发布的每年学校办学水平检查的认定结果,评定为优秀学校的一般都是可以放心的。
五、职业中专与技工学校的区分
每年也会有家长问到职业中专和技工学校怎么区分。1、职业中专和技工学校同属于中等职业学校,职业中专由教育部门举办或者主管,技工学校由人力资源和社会保障部门举办或主管,是两个不同的系统。2、职业中专是学历教育的一部分,列入全国统招计划,毕业颁发统一的毕业证书,技工学校属人社部门,是技工教育的一部分,毕业颁发技工证书(等同于中专毕业证);3、职业中专升学渠道更多,职业中专有3+2大专(直升大专)、3+3单招、职教高考等形式,与教育部门主管的高校融合度较
7. 中职生职业规划大赛
核心目标并没有太大区别,中职生规划过程中更注重专业匹配与自我技能的应用,大学生在继续学习和职业适应能力上规划需要更清晰些;
8. 中职生职业规划公益讲座内容怎么写
职场如战场,要想在严酷的职场中游刃有余、立于不败之地,除了拥有扎实的专业能力还要具备较强的抗压能力、组织能力、自律能力等综合素养。专注互联网职业教育33年,山西新华不仅培养实用型的技能人才,也培养综合能力全面发展的高素质人才。山西新华通过“三教三训三讲一练”,培养学生过人的职业素养,助其在高压的职场上游刃有余,在人生道路上越走越宽阔。
何谓“三教三训三讲一练”?“三教”指校规校纪教育、安全法制教育和专业教育。无规矩不成方圆,要求学生遵守学校的校规校纪,既是为了营造良好的学习氛围,也是为了培养学生自我约束能力,因为懂规则,守规则,能运用规则的人更能适应职场生活;千条万条,生命安全第一条,学校每年组织法律、消防等专业人士进校开展安全知识讲座,并组织消防安全演练、地震演练等拓展活动,加强对学生的生命安全和法制教育;除了课上知识讲解,课后项目实训,山西新华通过在校举办大量专业赛事和趣味知识拓展活动,抓紧对学生的专业教育,同时鼓励老师、学生参与省级、国家级、世界级专业赛事,以赛促教、以赛促学。
“三训”指军训、晨训、内务训练,军训是每一位山西新华新生入学必上的第一课,通过军训培养学生坚韧的意志,在以后的学习、工作中做到持之以恒,不轻易放弃;在嘹亮的号角下,每天清晨同学们都来到国旗前集合整队,点名-演讲-口号-合唱-问好-进班,完整模拟职场操作,助小白走向职场;内务训练是对同学们进行生活教育的一个剪影,从新生入学军训伊始,山西新华要求同学们保持良好的住宿环境,养成整洁、自律的生活习惯,生活自律才能做到人生自律!
“三讲”开拓视野,就业更自信。通过讲座,开拓视野,让学生更自信。学校会定期开展专业发展规划讲座、专业技能认证讲座、创就业讲座。邀请专家、企业大咖、创就业金牌讲师为同学们上一堂开拓视野的课程。“一练”陶冶情操,综合提升。为全面提升学生的各方面素质,山西新华成立了校园功摄、电商协会、国旗护卫队、网络协会、街舞社、音乐社、艺轩社、弈趣协会、学生会等二十多个社团,演讲、书、画、视频、摄影、歌、舞、手工、插花等无不包含。作为课堂教育的补充和延伸,“三讲一练”为学生综合素质的提高提供了更加广阔的舞台,还可以帮助同学们在新华这片沃土上寻找到属于自己的逐梦舞台,并在这个舞台上不断淬炼自我,展现自我。
作为新时代的青年,同学们不仅仅要打下扎实的专业基础,更要锻炼强健的体魄,培养坚强的意志、较强的协作能力和沟通能力,做一个综合素质高、专业能力强的互联网人才,山西新华“三教三训三讲一练”培养意志坚韧、自律自强的高素质技能人才,助力山西新华学子成为职场达人!
9. 中职生职业规划公益讲座内容有哪些
中职学生演讲稿1尊敬的各位老师,亲爱的同学们: 很高兴能够参加这次演讲,今天我演讲的题目是《最美中职生》。 有时候我们以为遭遇到的危机使我们走投无路了,却在事后发现这是生命的转机。美丽的生命在于勇于创新,且愿意努力学习。化蚕为蝶,才能使生命焕然一新。人的一生也需要蜕变才能成长。
10. 职业规划主题讲座
给你未来的道路树立一个目标,打打鸡血。
11. 中职职业生涯规划大赛
五年中的职业规划,首先要从低层做起的时候,要给自己有一个成长的过程,比如你要在技术岗位上可以有技术员升到到助理工程师再到工程是
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