浙江快递小哥离职原因分析(快递小哥跳槽的原因是什么)

1. 快递小哥跳槽的原因是什么

因为顺丰对于员工的要求非常严格。首先就是一个服务态度问题，要求他们尽心尽力的服务好每一个顾客，不然的话就会接到投诉，会有一些扣款等相对应的惩罚，有的人不能接受，就会选择离职。

另外顺丰快递还有一个非常大的特征，那就是业务量非常大，并且需要他们在准时间内上门提供服务，如果工作量实在是大，那么他们的体力上就会吃不消，那就只能选择离职了。

2. 快递小哥大批辞职

换快递员有很多种原因，比如原先快递员请假了、辞职了、调去别的岗位或是别的区域了，那就会换一个新的快递员过来负责派送。

也有可能原来快递员跟这个区域某个客户有争执，不想再派送这个区域的快递了，那么他会跟别的快递员交换了派送区域。

3. 快递小哥跳槽的原因是什么意思

现在寄快递主要是要实名认证，所以你原公司用了你的名字如果产品发生什么问题，是要付责任的最好还是跟公司说一下不要用你的名义去发货了跟快递公司也说一下，如果不听就只有告他们了侵犯你的名誉权

4. 快递小哥跳槽的原因是什么呢

　　辞职流程如下：

　　劳动者想辞职，只需要提前30天以书面形式向用人单位的劳动人事部门递交辞职的通知〔切记：要求用人单位在自己的“劳动者送达、移交（文书、材料）签收单”签上姓名和日期〕，不需要征得用人单位的同意。劳动者继续上班满30天，在第31天就可以中止工作，有权要求用人单位办理辞职的相关手续，用人单位应该予以办理，同时一次性付清工资(《工资支付暂行规定》第9条)，给劳动者出具解除或者终止劳动合同的证明(《劳动合同法》第50条)，否则用人单位就是违法。

　　《劳动法》第31条　劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。

　　《劳动合同法》第37条　劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。

5. 快递小哥怎么了

1、轻微伤不构成刑事案件，没有刑事责任、只有行政责任(治安处罚)和民事赔偿责任。

一般轻微伤可以由公安进行调解，调解达成协议后不再处罚;若调解不成可处罚款或15天以下行政拘留。

2、拘留或罚款：

(1)给予双方治安处罚，应由县级公安局决定，不是你“提出”不提出的问题。

(2)拘留是五日以上十日以下，如果你是残疾人或不满十四周岁的人，拘留可以是十日以上十五日以下。

(3)罚款可以是二百元以上五百元以下，严重的五百元以上一千元以下。

(4)可以既拘留、又罚款，即并罚。

6. 快递小哥什么都会

快递小哥为了工作需要，配备一个结实、耐用的手机是必须的，很多快递公司都会给员工们定制的手机，比如顺丰。现在微博网友曝光了新款顺丰定制手机，其外形设计相比之前好看了不少，但依然具备耐摔、防水等特性，这也是快递小哥们的刚需。

7. 快递员跳槽

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8. 快递小哥累死

以前还行，现在不建议做（除非是直营公司 邮政，德邦，顺丰这三家，其他的不建议做），做快递你干好了也就5000元左右，不过话说回来，你如果干快递员能拿到这个工资，以你服务态度，和干事水准，随便干个其他，工资绝对在10000以上，现在快递员不好做，挣不到钱，还一头无厘头罚款，我们这边小县城快递员一票给1元，问题太多了，一个月送3000票累死人，随便一个投诉性罚款200，客户淘宝网一个物流差评罚50，而且你还没法申诉，丢了的件最少赔300，最高要2000，破规矩多的比国家刑法还多，一天跟个畜生一样，没有尊严，没有理性可言，现在都物流，淘宝都是偏袒客户的，谁会在乎你一个苦力？

9. 快递小哥的难处

乡镇村屯快递不上门：乡村快递确实是不送货上门的，因为送到农村成本太高，效率太低，很多物流快递都不愿意派送。

所谓派件就是快递员从快递网点拿到快递包裹后送到收件人手里的过程，快递公司、乡镇网点和快递员各有各的难处。

我们都知道，乡镇地区面积较大，人口稀少，偏远交通不便，如果送货上门快递员要花费很多的时间可能一天下来也派送不了几个包裹，而其实快递员一个包裹一般只赚1元左右。

而且现在的快递员也不好招聘，奔波一天下来收入微薄，这样的工作是没有人做的，因此快递公司在农村是很难生存的，更没有可能把快递送货上门。