职业规划决策教案(职业规划决策过程范文)

1. 职业规划决策过程范文

根据著名职业学者哈伦的研究，大多数人的职业决策方法可以归纳为以下三类：

（1）理性型

这种类型的倡导逻辑分析通常会基于收集足够的自我和环境信息的系统来权衡各种选择的利弊，并逐步做出最佳决策。

（2）直觉型

这种类型是根据个人在特定情况下的感觉或情绪反应做出直接决定的。具有这种风格的人会根据感觉和冲动做出决策。他们很少系统地收集相关信息，但是他们对自己的决定负责。

（3）依赖型

这类人经常等待或依靠他人来为自己收集信息做出决策，更加被动和顺从，并且在做出选择时会非常注意他人的意见和期望。他们以社会赞誉，社会评价和社会规范为决策依据。

2. 职业规划职业决策范文

有以下几个方面：

1.

机器人设计方面【硬件设计、软件设计、开发】；

2.

机器人应用方面【机器人安装调试，其中调试分为工艺仿形调试和设备调试】

3.

机器人使用维护方面【机器人设备工程师、OP手以及维修技师等】

4.

机器人备件管理及二厂家开发方面

5.

机器人及其备件销售方面

3. 职业生涯决策规划

主观判断，客观分析。

4. 职业生涯规划决策怎么写

职业生涯决策的方法：

01

casve循环法

CASVE循环就是一种职业生涯规划决策技术，包括沟通、分析、综合、评估和执行五个阶段。能够为个人或团体提供帮助。职业生涯规划决策是一种问题解决活动。

02

SWOT分析法

所谓SWOT分析，即基于内外部竞争环境和竞争条件下的态势分析，就是将与研究对象密切相关的各种主要内部优势、劣势和外部的机会和威胁等，通过调查列举出来，并依照矩阵形式排列，然后用系统分析的思想，把各种因素相互匹配起来加以分析，从中得出一系列相应的结论，而结论通常带有一定的决策性。

03

生涯决策平衡单法

“决策平衡单”（decision-making balance sheet）经常被应用于问题解决模式和职业咨询中，用以协助咨询者有系统地分析每一个可能的选项，判断分别执行各选项的利弊得失，然后依据其在利弊得失上的加权计分排定各个选项的优先顺序，以执行最优先或偏好的选项。

04

5w1H法

（1）Why——为什么干这件事？（目的）；

（2）What——怎么回事？（对象）；

（3）Where——在什么地方执行？（地点）；

（4）When——什么时间执行？什么时间完成？（时间）；

（5）Who——由谁执行？（人员）；

5W+1H就是对工作进行科学地分析，对某一工作在调查研究的基础上，就其工作内容（What）、责任者（Who）、工作岗位（Where）、工作时间（When）、怎样操作（How）以及为何这样做（Why），进行书面描述，并按此描述进行操作，达到完成职务任务的目标。5W1H分析法为人们提供了科学的工作分析方法，常常被运用到制定计划草案上和对工作的分析与规划中，并能使我们工作有效地执行，从而提高效率。

5. 职业规划决策怎么写

决策是人们为达到一定目标，在掌握充分的信息和对有关情况进行深刻分析的基础上，用科学的方法拟订并评估各种方案，从中选出合理方案的过程。

护士职业决策就是护理人员对自己护理专业执业的决策，对自己未来的规划，对未来的决定。

6. 职业规划决策过程范文怎么写

我的理解，职业选项就是根据自己的客观条件、职业理想做出的择业决定，由此决定几个职位。