产假申请表离职原因(产假申请原因怎么写)
1. 产假申请原因怎么写
1、标题
在请假条上方的中央位置,用较大的字体注明“请假条”三个字,根据请假事由的不同,也可以将“产假”两个字加上,注明“产假请假条”也是可以的。
2、向谁请假
根据每个单位请假制度的不同,有时候需要向单位办公室请假,有时候需要向人事部门请假,有时候需要向某位领导请假,不管向谁请假,在标题下方、正文的左上方都需要写明向谁请假,应该顶格写上“某某单位办公室”、“尊敬的某某单位领导”等称唿,称唿后面加上冒号。
3、正文
不管是什么类型的请假条,正文都是最主要的内容,也是很多请假人最不会写的部分。第二步写完称唿之后,另起一行,空两格写请假条的正文内容。根据国家规定,产假一般为90天,但也有其他的特殊情况,可以参照“注意事项”。产假请假条的正文应该写明预产期和具体的请假日期,譬如“本人是____年____月____日的预产期,经医生建议,定于____年____月____日提前待产,特从____年____月____日开始请假,到____年____月____日假期结束,期限为_____天。”写完请假日期之后,另起一行并空两格,写上“特此申请,恳望批准”或“特此申请,望领导审批”的字样。这样,产假请假条的正文就完成了。
4、落款
请假条正文结束之后,在请假条的右下角写明请假人的姓名,格式是“申请人:某某”,也可以更加具体的注明申请人的部门,格式是“xx(部门)xx(姓名)”。
5、时间
落款写完之后,另起一行,在落款的正下方,注明时间,这个时间一般是提交请假条的时间,譬如我在9月10日写了请假条,在9月10日将请假条提交给了单位相关部门或是相关领导,那么日期一般写“2019年9月10日”。
2. 正式的产假请假条
请假条
尊敬的领导:
您好!开心的我告诉您一个好消息,我心爱的老婆即将为我添一小宝宝了。可这期间,她在行动、生活上有诸多不便,而且没有其他家人能帮我更好的照顾。为了我老婆更顺利将孩子产下,近期我应给她更多的悉心照料,故此特向您请假,等孩子出生后我将用更大的工作热情投入到工作中去!敬请批准,非常感激!
祝:工作顺心、合家欢乐!
此致
敬礼
3. 产假申请原因怎么写范文
那你就去,马上我就要生孩子了,需要休产假,希望能批准
4. 产假原因理由怎么写20字
妈妈生完孩子后最起码要给宝宝哺乳3到6个月,因为初期的母乳是对宝宝最好的营养,同时母亲们产后身体虚弱,需要一段时间恢复,所以会放产假。
关于产假的规定:
1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;
2、难产,增加产假15天;
3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天;
4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;
5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假;
6、晚育产假,由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。
5. 产假的申请事由
2012年4月18日,国务院颁布了《女职工劳动保护特别规定》,删除了“女职工违反计划生育规定的,其劳动保护应当按有关计划生育规定办理,不适用本规定”的条文,意味着职业女性有未婚生育、超生等违反计划生育相关法律法规的情形,也不剥夺其享受产假的权利,但是在国家机关、事业单位及国有企业等单位工作的职业女性除外。
产假及其生育津贴相关规定如下:
《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
第八条 女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。
6. 产假申请理由
产假是不需要填理由的,这是国家规定的假日,是从宝宝出生之日算起,一般为4到6个月时间,你的工作单位会根据你宝宝出生的日期开始计算你的产假。一般需要跟工会告知一声就可以了。
你的产假结束回来是需要去单位销假的,然后开始正式上班
7. 产假的请假原因写什么
尊敬的学校领导:我因怀孕已有xx时间(医院相关证明附在请假条后),预产期为xx,因身体原因需从现在开请产假一个月,(从即日起来),请准予批准为盼!
请假人:xx。写上时间。格式有很多,大家可以尽量写明详细的原因,写的格式,大家一定要注意,书写正确。
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